EL EMPRESARIO TODOPODEROSO, EL TRABAJO DEVALUADO Y EL TRABAJADADOR BAJO SOSPECHA.

 CONTRARREFORMA LABORAL:TEMA DEL MES, PRÓXIMO TE Nº 331

El Real Decreto Ley 3/20121 aprobado por el Gobierno el pasado 10 de febrero supone un desbaratamiento del derecho laboral español. La situación de desigualdad existente entre las partes del contrato de trabajo se resuelve, tras la aprobación del RDL, protegiendo y reforzando a la parte más fuerte, el empresario, y poniendo fin a la razón de ser del derecho laboral desde su origen, esto es,  la protección de la parte más débil de la relación laboral: el trabajador.